Recrutement Fonction publique Territoriale

Assistant RH - Carrières Paye - Mairie la Valette du Var H/F - Fonction publique Territoriale

  • La Valette-du-Var - 83
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 5 septembre 2025
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Les missions du poste

Assure le traitement et la gestion de dossiers en matière de carrière et de rémunération des agents titulaires et non titulaires dans le respect des procédures et dispositions réglementaires et statutaires.
Au sein d'une direction des ressources humaines de 13 agents et sous l'autorité d'un responsable carrière/ paye , vous serez en binôme pour gérer la carrière (du recrutement à la retraite) et la rémunération d'un portefeuille d'agent titulaire et non titulaires. Vous assurerez la gestion intégrée en matière de ressources humaines.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o083240621001183-assistant-rh-carrieres-paye-h-f?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
* Techniques de secrétariat (prise de notes, écriture abrégée, rédaction de courrier informatiquement...) maitrisées
* Communication écrite et orale
* Progiciel de gestion - CIRIL NET RH
* Procédures du service
* Logiciels de bureautique (maitrise)
* Vocabulaire professionnel du service
* Procédures administratives (maitrise)
* Technique de recherche documentaire
* Maitrise du statut de la fonction publique territoriale
* Connaissance des finances publiques des collectivités
* Code général de la fonction publique
* Code du travail

SAVOIR ETRE REQUIS
* Polyvalence et transversalité
* Respect de la hiérarchie administrative
* Courtoisie, politesse
* Ponctualité, assiduité
* Discrétion professionnelle
* Autonomie
* Disponibilité
* Avoir l'esprit d'équipe
* Rendre compte à sa hiérarchie
* Respect de la confidentialité des données recueillies et le cadre déontologique de sa pratique professionnelle
* Autonomie et force de proposition si nécessaire

QUALIFICATIONS OBLIGATOIRES
Formation juridique ou en ressources humaines souhaitée (connaissances statutaires en carrière et en paye de la fonction publique etc.)
MAITRISE : logiciels Word, Excel et Outlook
Connaissance du progiciel CIRIL souhaitée
Expérience similaire sur un poste de carrière/paye (gestion intégrée ) de 3 ans au moins

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