Couvreur Charpentier - Couvreuse Charpentière H/F - Lip Pau

Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros oeuvre, du second oeuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie.

LIP Intérim, spécialisée dans le BTP, vous propose de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences en Couverture.
Nous recherchons un Charpentier couvreur H/F pour intervenir sur des chantiers neufs et en rénovation de l'habitat.

A ce titre, vous serez en charge de :
- Réalisation de l'épure pour la charpente
- Préparation de l'ossature en atelier et transport sur le chantier (engin de levage)
- Assurer la fixation de la charpente
- Pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises.)
- Réalisation du scellement et de l'étanchéité
- Réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées

Le poste est basé à Pau

Profil recherché

Vous êtes autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et en extérieur.
De nature organisée, vous êtes soucieux du rendu de votre travail.
Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même poste.

Experience: 6 Mois

Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).