Interprète Français - Langue des Signes Francaise Diplômé H/F - Savs Lsf29

Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous garantissez, vous collaborez à la mise en oeuvre du projet d'établissement du S.A.VS LSF29.

Vos missions principales sont les suivantes :
Assurer toute situation d'interprétation L.S.F. / français et français / L.S.F. (entretiens, réunions formelles, conférences, en simultanée comme en consécutive), de traduction (écrites ou vidéos) et de téléphonie en respectant le code déontologique de l'interprétariat (fidélité du message, neutralité, secret professionnel) afin de favoriser l'autonomie de la personne sourde et permettre l'expression de sa citoyenneté.

Activités :
- Interprétations à la demande des usagers sourds du département et/ou à la demande des entendants dans toutes les situations : vie quotidienne, cérémonies, vie associative, arts et culture, sports et loisirs, éducatif et scolaire, administratif et social, santé, professionnel, juridique et judiciaire, politique...;
- Interventions dans le domaine de la sensibilisation et de l'information en direction du public entendant
- Interventions dans les actions collectives du service (présentations métier, mises en situation d'interprétation dans le cadre des ateliers PI sourds .).
- Participation active à la dynamique institutionnelle, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (interprètes, travailleur social, secrétaire, équipe de direction).

Lieu : Poste basé à Gouesnou avec interventions dans tout le Finistère. Permis de conduire exigé.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser une traduction, transposer un texte

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.