Chargé de Recrutement Commercial - Rejoignez le Réseau H/F - Transicia Industrie

Vous êtes passionné(e) par le recrutement et avez une vraie fibre commerciale ?
Vous aspirez à plus de liberté tout en intégrant un réseau structuré, dynamique et bienveillant ?

Rejoignez Transicia, acteur de l'intérim à Bordeaux depuis 20 ans et reconnu pour son expertise, ainsi que notre réseau de recruteurs indépendants en pleine croissance, qui valorise votre savoir-faire, votre autonomie et votre esprit entrepreneurial.

Qui sommes-nous ?

Transicia fédère des recruteurs indépendants expérimentés, qui accompagnent des entreprises de toutes tailles dans leurs recrutements.
Notre ambition : proposer un modèle de recrutement agile, humain et sur-mesure, tout en permettant à chaque recruteur de développer son activité en freelance, à son rythme.

Vos missions en tant que Recruteur Indépendant(e) Transicia:

- Développer un portefeuille client grâce à vos compétences commerciales et relationnelles
- Sourcer, évaluer et présenter des candidats qualifiés en lien avec les besoins de vos clients
- Accompagner vos clients dans leur stratégie de recrutement, de l'expression du besoin à la finalisation du contrat
- Entreprendre et piloter votre activité de recrutement en toute autonomie
- Contribuer à la dynamique collective du réseau en partageant vos bonnes pratiques

Profil recherché:

- Expérience terrain en recrutement et relation client dans une agence d'intérim
- Sens commercial affirmé : vous aimez développer, négocier, convaincre
- Autonomie, rigueur et esprit d'initiative
- Goût du challenge, sens du résultat, envie d'entreprendre

Statut freelance ou envie de vous lancer (nous vous accompagnons dans la transition)

Pourquoi rejoindre Transicia ?

Liberté totale dans la gestion de votre emploi du temps et de vos missions. Un réseau structuré et une communauté de recruteurs qui s'entraident. Des outils performants pour faciliter votre activité (ATS, CRM, sourcing, etc.)

- Un accès à des opportunités d'affaires grâce à des contrats cadres.
- Des formations, des échanges réguliers et un accompagnement sur-mesure pour vous aider à grandir

Et si on en parlait ?

Ce modèle de recrutement libre, humain et entrepreneurial vous interpelle ?
Vous souhaitez valoriser votre double compétence recrutement + commercial dans un cadre stimulant et flexible ?

Envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous directement pour un premier échange en toute simplicité.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.