Adjoint au Responsable QSE en Industrie H/F - Guillot Cobreda

Vous souhaitez développer vos talents dans une ambiance de travail conviviale ? Rejoignez Guillot Cobreda, filiale du Groupe LDC, acteur majeur de l'agro-alimentaire en France ! Nous proposons une diversité de postes dont le métier que vous recherchez peut-être ! Proche de vous, Guillot Cobreda est à l'écoute de l'ensemble de ses collaborateurs afin d'identifier et de révéler leur potentiel. Votre talent, votre ambition et votre dynamisme contribueront à la performance de notre site industriel.En tant qu'Adjoint(e) Responsable Qualité , vous serez un appui essentiel à la Responsable Qualité pour garantir la conformité des produits et le respect des normes en vigueur.
Vos missions incluent :
Gérer le système et l'animation du système HACCP (plan de contrôle, analyses, en mesurer l'efficacité et mettre en place action correctives).
Animer des groupes de projets autour de la politique qualité du site.
Traiter et suivre les non-conformités (clients, internes, fournisseurs, services officiels) et les actions correctives associées.
Rédiger et mettre à jour les documents qualité : cahiers des charges, étiquetage, données techniques de production.
Veiller à la bonne application des procédures qualité sur le terrain (contrôles, audits internes).
Suivre et contrôler le système de traçabilité.
Mettre à jour et diffuser les indicateurs qualité.
Accompagner la Responsable Qualité lors des audits clients et audits de certification IFS.
Participer à l'animation qualité auprès des équipes : sensibilisation, formation, communication.
Contribuer à une ambiance de travail conviviale et collaborative.

Experience: 12 Mois

Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Transformation et conservation de la viande de volaille

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.