Responsable de la Création et Production Graphique H/F - Mairie

Collectivité Territoriale (secteur public)Sous la responsabilité de la direction du service et avec l'appui des autres membres de l'équipe, le/la Chargé(e) de communication - Graphiste :

- Participe à la stratégie de communication de la collectivité par la conception et la production graphique de supports et l'animation des outils numériques
- Crée des contenus (éditoriaux, visuels, photos, vidéos, infographie, illustratifs) pour l'ensemble des médias gérés par la ville (web, réseaux sociaux, newsletters, journaux, magazines et supports print.) en articulation avec la chargée de communication
- Propose un planning de publications pour les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn + éventuels nouveaux) en tenant compte des sujets récurrents et de l'actualité afin d'y développer la présence de la ville
- Prend en charge les créations graphiques nécessaires pour les supports print et digitaux de l'Aqueduc Festival (conception flyers et dossiers, mises au format, affichage publicitaire, signalétique, réseaux sociaux.)
- Gère, anime et actualise le site internet en interface avec la chargée de communication
- Collaborer à la gestion administrative et budgétaire du service, suivre les relations avec les prestataires de la chaine graphique
- Assure la couverture photo/vidéos des événements organisés par la ville
- Recueille, analyse et traite des informations pour répondre aux besoins de la commune (relations avec les partenaires et les publics visés pour obtenir les informations recherchées, suivi de fichiers de contact.)
- Apporte des solutions (conseils, méthodologie, outils, templates.) aux services et aux élus tout en étant garant de la cohérence et de la validation des supports diffusés
- Concourt à l'organisation de divers événements organisées par la collectivité

Profil recherché :

-Connaissances et Compétences (savoirs et savoir-faire) :
- Compétences graphiques et créatives, sensibilité au graphisme, à la typographie.
- Qualités rédactionnelles
- Maîtrise de la langue française
- Maîtrise des logiciels spécifiques à la communication (Brevo, Notion.), à la PAO (InDesign, Photoshop.) des outils numériques (CMS, RS) et des procédés de fabrication et d'impression

- Aptitudes et qualités :
- Qualités relationnelles et discrétion professionnelle
- Autonomie
- Qualités organisationnelles
- Sens des priorités
- Force de proposition
- Dynamisme
- Respect des échéances
-Formations / diplômes et habilitations :
- Titulaire d'une formation supérieure dans le domaine de la communication (Bac +2 minimum)

Conditions statutaires : Cadre d'emplois des attachés ou rédacteurs territoriaux

Conditions de travail :
Lieu : Hôtel de ville, 5 avenue Maréchal Joffre, 69630 Chaponost
Horaires : Base 37h30 hebdomadaires - 25 CA + 15 jours RTT / Disponibilité lors des manifestations municipales
Télétravail : 1 journée par semaine

Informations complémentaires :
- Forfait Mobilité Durable
- Remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 75 %
- Prestations sociales : Titres restaurant d'une valeur faciale de 6.5€ avec prise en charge employeur de 60%, possibilité de bénéficier du contrat groupe Mutuelle santé et Prévoyance avec participation employeur,
- Possibilité d'adhésion au Comité d'oeuvres sociales

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir des supports de communication audiovisuels,Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web,Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Rédiger le contenu d'un support de communication

Langues: Français exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).