Directeur·trice du Pôle Technique - Mairie de Mesanger H/F - Fonction publique Territoriale

La commune de Mésanger recrute

Un.e directeur.trice de pôle technique
à temps complet
Cadre d'emploi des techniciens ou des ingénieurs territoriaux

Sous l'autorité de la Directrice générale des services et en étroite collaboration avec le Maire et les adjoints thématiques, vous pilotez le Pôle technique en dirigeant, coordonnant et animant l'ensemble des services techniques (un service Voirie de 3 agents, un service Espaces verts de 5 agents, un service Bâtiments et propreté des locaux de 5 agents, un secrétariat).
Vous participez à la définition et mettez en ½uvre les orientations des stratégies d'aménagement et de gestion du patrimoine de la collectivité. Vous pilotez les projets techniques de la collectivité en veillant au respect des règles de sécurité.

Vous êtes membre de l'équipe de direction.

diriger et superviser les actions des services techniques, en lien avec les 3 responsables de service :
contrôler les travaux réalisés par les agents du service,
assurer la ponctualité, les délais de réalisation et le respect des consignes par les équipes,
veiller à la bonne exécution des contrats et prestations de services ou travaux externalisés,

suivre techniquement les projets structurants d'aménagement en maîtrise interne et externe :
organiser la planification annuelle et pluriannuelle des travaux de fonctionnement et d'investissement les plus complexes,
proposer et prioriser les interventions sur le patrimoine communal bâti et non bâti dans le respect de la règlementation,
proposer des solutions pour optimiser le patrimoine communal : mise en avant du développement durable,

participer aux réflexions prospectives concernant l'évolution des équipements ou les projets d'aménagements urbains et coordination de la mise en ½uvre :
participer à l'élaboration des marchés publics de travaux (rédaction des pièces techniques des marchés publics, suivi des avenants, etc., en lien avec les services administratifs et financiers) et assurer le suivi de l'exécution des projets (réunions de chantier...),
Exemple de réalisations récentes : aménagement de ZAC d'habitat, réalisation d'une liaison cyclable, aménagements de voirie, réhabilitation de l'église, extension de locaux...,

préparer et suivre le budget communal et l'enveloppe consacrée aux services techniques (fonctionnement) et aux investissements récurrents (environ 400 000-/an) en lien avec le service finances et les élus référents,

piloter la gestion du parc informatique et le système d'information, en lien avec le prestataire d'infogérance.

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire : Agent titulaire de catégorie B (Techniciens territoriaux) ou A (Ingénieurs) Formation d'études supérieures idéalement diplôme d'ingénieur, Bac +3 à Bac +5.
Compétences en VRD et bâtiments, confirmées par une expérience significative sur un poste similaire dans une autre collectivité et la réalisation d'opérations structurantes.
Bonnes connaissances des règles et procédures de la commande publique.
Bonnes connaissances techniques sur les règles dédiées aux ERP.
Capacité à organiser, planifier et prioriser les tâches
Capacité managériale
Disponibilité pour des réunions en soirée (2 commissions toutes les 6 semaines + COPIL ponctuellement).