Recrutement Fonction publique Territoriale

Chargé d'Accueil Social - Commune de Sandillon H/F - Fonction publique Territoriale

  • Sandillon - 45
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 6 septembre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, l'agent d'accueil social a pour rôle principal
d'accueillir, de renseigner et d'orienter le public.
Il assure également des missions de gestion administrative du cimetière en collaboration avec le policier municipal, en appui de la gestion administrative de la police municipale

Chargé d'accueil social :
- Accueillir et renseigner le public sur place ou par téléphone du service social,
- Orienter le public et les appels vers les services ou organismes compétents,
- Renseigner sur le fonctionnement et l'organisation du CCAS
- Identifier et gérer la demande en fonction de son degré d'urgence,
- Accompagner dans les démarches administratives initiales en lien avec le CCAS.
- Assure le secrétariat et la préparation des instances du CCAS en lien avec l'élu référent.

Gestion administrative police municipale:
- Rédaction et mise en forme des arrêtés Police
- Rédaction et mise en forme des arrêtés de voirie
- Procéder à l'affichage règlementaire,
Gestion administrative du cimetière :

-Accueillir le public, renseigner sur l'organisation du cimetière
-Recevoir, apprécier et gérer les demandes de travaux des entreprises prestataires en lien avec le policier municipal et la DGS
-alerter sur les risques techniques et juridiques liés à la gestion des concessions
-Tenir et mettre à jour le registre dématérialisé du cimetière
-Procéder à toutes les opérations d'attributions, renouvellement et reprises des concessions
-Assurer l'actualisation du règlement cimetière et veiller à son respect
Missions annexes
o Remplacements à l'accueil de la mairie et de l'agence postale

Le profil recherché

o Baccalauréat ou expérience significative,
o Expérience de l'accueil du public exigée,
o Expérience professionnelle dans la fonction publique territoriale fortement souhaitée.

* Techniques de communication et de négociation
* Techniques d'écoute active et de médiation
* Techniques de gestion de conflits
* Technologies de l'information et de la communication
* Force de proposition
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Rigueur et organisation
* Connaissance des techniques de classement et d'archivage
* Autonomie
* Esprit d'équipe
* Esprit d'initiative

Postuler sur le site du recruteur

Parcourir plus d'offres d'emploi