Orthoptiste Rééducateur - Orthoptiste Rééducatrice en Basse Vision H/F - Ctre Reeducat Deficients Visuels

Sous la responsabilité de la Cheffe de service l'Orthoptiste interviendra sur 3 services : le SAAAS de 12 à 20 ans, l'ESRP (Etablissement et service de réadaptation professionnelle) et le Service Expertise Déficience Visuelle (aménagement de poste de travail et actions de sensibilisation).

Il/elle travaillera en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs, de rééducateurs, d'enseignants spécialisés, de formateurs, de médecins.

Domaines d'intervention et principales missions :
- évaluation de la vision fonctionnelle
- rééducation
- identification d'aides techniques
- accompagnement des usagers
- déplacements ponctuels dans les départements 63, 43 et 15

Il/elle pourra s'appuyer sur les 3 orthoptistes déjà en poste.

Le/la candidat(e) recherché(e) devra :

- être titulaire du DE Orthoptie
- être titulaire du permis B
- faire preuve d'empathie et d'écoute.
- mettre à profit ses capacités communicationnelles dans un objectif de partage.

Il/elle pourra participer à des projets innovants en équipe pluridisciplinaire et monter en compétences.

Débutant accepté
Une expérience en basse vision serait un plus

AVANTAGES :
Formation continue et développement professionnel.
Environnement de travail stimulant et dynamique.
Participation à des projets innovants en réadaptation visuelle.
Chèques vacances et chèques cadeaux

CDD 1 ans évoluant vers un CDI

Experience: Débutant accepté

Compétences: Rééducation basse vision,Concevoir et réaliser des soins de rééducation,Concevoir le programme de la séance d'orthoptie et adapter les exercices selon les réactions du patient,Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).