Ouvrier Chantier en Géotechnique H/F - Sud Geotechnique

Dans le cadre de notre développement, et sous la supervision du directeur de l'entreprise, nous recherchons 1 personne pour les missions suivantes :
- la réalisation de sondage avec machine et essais sur site ;
Travail en extérieur avec déplacement sur de nombreux petits chantiers pour la réalisation de "forage+essais".
Les interventions ce font en binôme avec 1 personne déjà formée puis ponctuellement en autonomie complète.

Déplacements ponctuels dans tous le Sud, principalement sur Toulouse/Montpellier. Approximativement 4 j/mois.

Profil recherché : Personne motivée et manuelle, idéalement technicien(ne) supérieur(e) possédant un Bac +2 ou Bac +3. Sans diplôme accepté en fonction du profil.
Permis indispensable.
Qualité recherchée : Rigueur, organisation, adaptation, autonomie.

Diplômes demandés : BAC, BTS BTP, DUT Mesures physiques, DUT Génie Civil/TP, licence dans le domaine des géoscience/géologie.
Les personnes non diplômées sont envisageables suivant correspondance au profil et qualités.

Détail du contrat : CDD de 6 Mois avec possibilité de renouvellement.
L'objectif est de trouvé une personne capable et motivée qu'on puisse grader en CDI.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Déblayer, remblayer un terrain,Terrasser un terrain ou une construction,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Mesurer les distances et vérifier l'équerrage,Nettoyer les outils et le matériel de chantier

Permis: B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.