Cartographe - Opérateur Sig H/F - Supplay

Acteur majeur dans le secteur de l intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d entreprise fondée sur le respect et l exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée «exemplaire » pour sa politique RSE, par AFNOR certification.Vos missions :
- Mettre à jour le Système d'Information Géographique (SIG) à partir des plans de récolement, plans d'exécution ou des plans guides et autres des données collectées
- Interpréter les données et caractéristiques géographiques
- S'assurer de la qualité des données collectées et des données produites
- Produire des états du patrimoine contractuels ou opérationnels

Qualifications recherchées :
- Permis B impératif
- Formation Bac +2/3 cartographie, topographie, BTP, avec expérience réussie sur un poste similaire
- Connaissances solides en SIG et QGIS, Être à l'aise avec l'outil informatique et avoir des notions en DAO

Experience: 24 Mois

Compétences: Identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats,Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l'édition cartographique,Sélectionner, traiter et réaliser l'analyse spatiale de données géographiques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).