Chef d'Equipe TP H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un CHEF D'EQUIPE TP (h/f) à Vernon. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.Votre agence IZIWORK recrute !! Nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe terrassier pour l'un de nos clients spécialisés dans les travaux de branchements électriques et gaz.

À propos de la mission

En tant que chef d'équipe terrassier, vous devrez :

- Préparer le chantier (approvisionnement de matériaux)
- Mettre en place et encadrer le chantier (marquage, piquetage)
- Réaliser des travaux d'ouverture de tranchées et de branchements électriques et ou gaz.
- Conduite de minipelle
- Veiller à la propreté du chantier

Rémunération & Avantages

Rémunération : 14,00 € - 14,50 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,94€ - 17,54€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Indemnités de déplacement et repas.

Profil recherché

- Avoir une expérience dans les Travaux Publics.
- Avoir le Caces Grue si possible.
- Permis C/EC.
- AIPR si possible

- Expérience : Au moins 6 mois

Certificats requis

- CACES A - R482 (ex 1 R372M)

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.