
Apprentissage - à Partir de Septembre 2025 - Ingénieur Méthode Maintenance Environnement - Master 1 - 2 H/F - La Bonne Alternance
- Chevilly-Larue - 94
- Alternance
- La Bonne Alternance
Les missions du poste
Apprentissage 12 MOIS - À partir de septembre 2025 - EHS - Master 1/2VENEZ VIVRE L'EXPÉRIENCE L'ORÉAL Chez L'Oréal, c'est votre potentiel qui fait toute la différence. Nous croyons qu'il est le moteur de tout : il se manifeste quand vous êtes authentique, s'enrichit quand vous entreprenez, et prend tout son sens lorsque vous réalisez l'impact que vous avez sur le monde. Dans un cadre stimulant, il se développe et vous permet de repousser vos limites. Alors cette alternance chez L'Oréal Opérations est fait pour vous !Présentation du poste : Dans le cadre de l'apprentissage, vous pourrez par exemple être amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Définition et la réalisation de tableaux de bords de suivi d'activité, d'exploitation . - Mise en place d'indicateurs de performance via Power BI - Rédiger des procédures d'exploitation et "bonnes pratiques" . - Mettre en place des actions permettant de réduire les pannes - Créer des supports de formation et des guides méthodologiques pour faciliter l'exploitation des installations techniquesPourquoi choisir cette mission ? - Cadre agréable - Environnement multidisciplinaire - Equipe dynamique Compétences : - L'autonomie - La polyvalence - La capacité d'adaptation - Compétences en gestion de projet et en optimisation de processus - Power bi / Power automate- Esprit de synthèseVotre profil : Un étudiant en Master (Ecole d'ingénieur / Université) A la recherche d'une alternance d'un anParlant couramment français et/ou anglais. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités avec un fort potentiel, un esprit entrepreneurial et la capacité à faire bouger les lignes. Alors, si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus à postuler. Ce que nous offrons : Prime d'intéressement et de participation annuelleMutuelle santé et PrévoyancePlan d'Epargne GroupeComité d'entreprise (CSE)60% des frais de transport pris en charge par L'Oréal Groupe25 jours de congés par an (2,08 jours/mois)8 jours de repos par an (RTT)1 jour de télétravail par semaine Accès à L'Oréal Learning Platform pour booster votre développement Accès à la Vente Au Personnel à des tarifs préférentiels La vente flash Friends & Family pour votre entourage Accès au restaurant d'entreprise Des campus et infrastructures facilement accessible pour tous Et selon les campus : Salle de sport & Conciergerie. Retrouvez l'annonce complète de cette offre sur le site carrière de L'Oréal.