
Accompagnant Éducatif - Accompagnante Éducative Petite Enfance H/F - Mairie
- Sisteron - 04
- CDD
- Mairie
Les missions du poste
MAIRIE DE SISTERONLa Commune de SISTERON recherche un accompagnant éducatif petite enfance CAP EAPE et ou Auxiliaire de Puériculture d'octobre 2025 à juillet 2026 pour sa crèche municipale.
Horaire 37h/semaine horaires 7h30-18h15 amplitude journalière d'ouverture de la crèche - pouvant réaliser des ouvertures, des fermetures ou des journées)
Encadrement des enfants de 3 mois à 6 ans.
Mission du Poste :
- Accompagner les enfants dans les apprentissages de la vie quotidienne
- Etablir une relation de confiance avec les parents
- Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement de la crèche
- Être responsable d'un groupe d'enfant
- Organiser des activités d'éveils et de loisirs
- Favoriser le travail en équipe
Activités, tâches du poste :
- Soin d'hygiène corporel à l'enfant
- Elaboration, préparation des repas
- Aide aux repas en favorisant l'autonomie de l'enfant
- Préparation, entretien de l'environnement de l'enfant
- Accompagnement et surveillance de l'enfant à l'endormissement
- Respect des règles d'hygiène et sécurité
- Administration par délégation des médicaments prescrits sur ordonnance
- Proposer aux enfants des espaces de jeux, des activités adaptées à leur âge et permettant un développement de leurs capacités physiques et intellectuelles.
Relations fonctionnelles :
Travail en commun avec les autres structures municipales de la petite enfance
Collaboration avec les EJE
Exigences requises : CAP AEPE petite enfance - Auxiliaire de puériculture
Niveau requis : niveau du diplôme requis
Formations et qualifications nécessaires : Brevet de secourisme
Compétences nécessaires :
Capacités d'organisation, d'adaptation et d'observation de l'enfant
Capacités relationnelles avec les différentes catégories professionnelles et de public
Capacités au travail en équipe
Connaissances territoriales
Connaissances professionnelles
Contraintes éventuelles du poste :
Polyvalence dans l'exécution des taches.
Possibilité de remplacement ponctuel sur les autres structures d'accueil jeune enfant de la commune
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).