Technicien - Technicienne de Maintenance Industrielle H/F - Division Galvameuse

Intégrer ArcelorMittal Construction, c'est rejoindre le premier fournisseur mondial de solutions et de systèmes de construction en acier et de panneaux sandwich pour toitures, revêtements, planchers composites, structures de faible épaisseur et logements modulaires. Grace à l'engagement de l'ensemble de nos collaborateurs et fort de notre expertise technique, ArcelorMittal Construction propose des systèmes de construction qui répondent à toutes les exigences de notre clientèle.

MISSIONS :

- Effectuer seul ou en équipe, les différentes opérations d'entretien préventif à partir de l'ordre de travail ;
- Participer à l'amélioration et à la modification des programmes existants ;
- Effectuer des analyses de problèmes à résoudre et proposer/ appliquer des solutions ;
- Effectuer des mises à jour, et créer des schémas électriques/mécaniques ;
- Rédiger des demandes d'achats ;
- Participer activement à l'amélioration continue au sien du périmètre ;
- Effectuer seul ou en équipe, des interventions curatives sur les équipements de l'usine ;
- Coordonner les travaux de maintenance en s'appuyant sur les entreprises sous-traitantes ;
- Assurer le reporting de son activité en s'appuyant sur les outils en place ;

COMPÉTENCES REQUISES :

- Avoir de solides notions en mécanique générale et électrotechnique ;
- Connaissances en hydrauliques et pneumatiques ;
- Être capable d'utiliser le logiciel de GMAO ainsi que Word et Excel ;
- Capacité à travailler en respectant les règles de sécurité et en autonomie partielle ;
- Être rigoureux(se), méthodique, curieux(se), capacité à s'adapter et savoir gérer les priorités.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Profilage à froid par formage ou pliage

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).