Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse H/F - Kl Transport
- Lognes - 77
- CDI
- Kl Transport
Les missions du poste
La société KL Transport est à la recherche d'un/e chauffeur livreur F/H avec comme principales missions :
- Vous êtes amené/a à effectuer des livraisons autour de la ville de Lognes dans le département du 77
- Vous triez, chargez et livrez les clients en suivant la feuille de route qui vous sera remise quotidiennement. Vous respectez les consignes de sécurité
- La prise de poste s'effectue à Lognes à 6 heures du matin
Une bonne expérience est exigée dans la livraison et dans la connaissance et maitrise des procédures de livraison de Colissimo
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Conduite de véhicules légers,Utilisation de logiciels de gestion de tournées,Véhicules de livraison,Véhicules utilitaires,Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Livrer une commande,Maintenir la propreté du véhicule,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Respecter les réglementations locales en matière de transport,Respecter les règles de sécurité routière,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles),Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.