Clerc d'Huissier - Commissaire de Justice Expérimenté H/F - CFBS

Notre Étude de Commissaires de Justice, implantée à Montélimar, recherche un(e) Clerc d'Huissier expérimenté(e) pour rejoindre une équipe qualifiée, soudée et investie au service de ses clients.

Vos missions principales

Signification d'actes : deux demi-journées par semaine dédiées
Tâches de secrétariat et d'organisation interne (accueil physique et téléphonique, traitement des courriers et emails, préparation des dossiers, gestion des factures impayées)
Ouverture, suivi et gestion des actes isolés
Participation active à la vie de l'Étude, en appui direct aux Commissaires de Justice
Votre profil

Vous justifiez d'une expérience réussie en Étude d'Huissier / Commissaire de Justice, ou d'une solide formation juridique adaptée
Vous savez être polyvalent(e) : ouverture d'actes, rédaction, signification, secrétariat
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'initiative
Vous aimez travailler en équipe, dans un esprit de collaboration
Permis B requis pour les significations et déplacements professionnels
Ce que nous offrons

Une structure à taille humaine, où chacun est pleinement impliqué et valorisé
Une équipe qualifiée et expérimentée
Un poste varié et stimulant, au coeur de l'activité quotidienne des Commissaires de Justice
Un CDI 35h, salaire à discuter selon expérience
Un environnement de travail convivial, dynamique et reconnu pour sa compétence et sa réactivité
Etude desservi par les transports en commun

Experience: 1 Mois

Compétences: Procédures de recouvrement de créances,Réaliser une recherche documentaire,Rédiger des actes / procédures juridiques,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Classer des documents,Conseiller, accompagner une personne,Remettre des actes et jugements en lieu et place d'un huissier

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités juridiques

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).