Assistant Qualité Siège H/F - Centre de Ressources Santea

Dans le cadre de son développement, le GIE Ressources SANTÉA, groupement d'intérêt économique apportant son expertise à l'ensemble des établissements du réseau YKOÉ, crée un nouveau poste d'Assistant-e Qualité.
Les établissements du réseau YKOÉ sont spécialisés en psychiatrie adulte et infanto-juvénile, ainsi que dans la prise en charge des troubles des addictions et des conduites alimentaires.

Rattaché-e au service qualité du siège, vous participez activement à la mise en oeuvre de la politique qualité, en apportant un soutien administratif, méthodologique et opérationnel à l'équipe qualité, elle-même au service des établissements du réseau. Vous contribuez ainsi à l'amélioration continue des pratiques.
Vos missions principales s'articulent autour de 5 axes :
- Suivi documentaire ;
- Gestion des indicateurs qualité ;
- Participation aux démarches d'évaluation et de certification ;
- Contribution aux actions de communication ;
- Suivi des événements indésirables.

Vous serez également amené-e à :
- Participer à des projets qualité transversaux (RSE, développement durable, gestion des plaintes.) ;
- Contribuer à l'organisation et/ou à l'animation de semaines de sensibilisation auprès des usagers, des professionnels des établissements et du siège ;
- Participer à des campagnes de sensibilisation à destination des professionnels.\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

Experience: 2 An(s)

Compétences: Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.