Chargé.É de Missions Administratives et Financières H/F - Face Loire Atlantique

Sous la responsabilité de la directrice et en collaboration avec les chargé-es de mission, vous assurerez le suivi administratif des projets et le bon fonctionnement quotidien de l'association.

Vos missions incluent notamment :

Appui administratif et logistique
- Assurer le suivi administratif des actions et projets financés
- Rédiger et mettre en forme différents documents (comptes rendus, bilans, supports de communication, etc.)
- Gestion documentaire et classement
- Organiser, classer et gérer la documentation administrative et technique.
- Contribuer à la préparation logistique des événements, réunions et ateliers.

Suivi de projets et partenariats
- Participer au montage administratif des dossiers de subvention
- Contribuer à la constitution des réponses aux appels à projets
- Assurer le suivi des échéances administratives : bilans, justificatifs et reporting.

Gestion comptable et ressources humaines (en lien avec le cabinet d'expertise comptable)
- Saisir, qualifier et contrôler les écritures comptables.
- Assurer le suivi et le traitement des factures.
- Établir et délivrer les reçus fiscaux dans le respect de la réglementation.
- Préparer et vérifier les bulletins de salaire.
- Participer à l'élaboration des bilans financiers et à la rédaction des plans de financement

Experience: 12 Mois

Compétences: Elaborer, suivre et piloter un budget,Superviser la gestion financière,Concevoir et mettre en oeuvre les procédures de gestion administrative interne,Développer des outils de gestion des dossiers,Elaborer des prévisions budgétaires,Produire les documents de synthèse budgétaire

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.