Technicien Test H/F - Team Interim

Agence de travail temporaire généralisteTEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un TECHNICIEN TEST H/F.

Vous avez pour mission de vérifier le bon fonctionnement de cartes électroniques avant leur mise sur le marché ou leur livraison aux clients. Il réalise des tests fonctionnels, électriques, mécaniques ou logiciels selon les besoins.

MISSION :
- Préparer et configurer les bancs de test (équipements, logiciels, protocoles).
- Réaliser les tests conformément aux procédures établies (tests électriques, électroniques, mécaniques, logiciels).
- Analyser les résultats des tests et détecter les anomalies ou dysfonctionnements.
- Diagnostiquer et identifier l'origine des pannes et proposer des actions correctives.
- Rédiger des rapports de test détaillant les résultats et observations.
- Collaborer avec les équipes de production, R&D et qualité pour améliorer les produits et résoudre les problèmes techniques.
- Assurer la maintenance et l'amélioration des outils de test.

PROFIL :
- Titulaire d'un diplôme dans le domaine, vous possédez une première expérience similaire
- Vous pouvez vous rendre en toute autonomie au dépôt.
- Maîtrise du français ; l'anglais technique est un atout.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Développer des stratégies de tests adaptatives,Relayer de l'information,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité,Simuler les fonctionnalités d'un appareil

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).