
Assistante Maternelle en Mam H/F - Pôle Emploi
- Saint-Louis - 974
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Recherche assistante maternelle agréée de préférence ou personne ayant de l'expérience dans le domaine de la petite enfance.
Pour travailler dans une mam déjà créé.
Les horaires sont libres
Le permis et la voiture est essentiel vu que nous faisons souvent des sorties avec les enfants.
Un minimum d'investissement financière et humaines est demandé
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort,Accompagner le développement de l'enfant,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Comprendre et respecter les règles de vie collective,Concevoir un projet d'accueil,Construire et maintenir des relations professionnelles durables,Définir des besoins en approvisionnement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Gérer son activité multi employeurs,Laver du linge,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Préparer des plats culinaires,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.