
Ebéniste-Menuisier-Vernisseur Bois H/F - Pôle Emploi
- Bernay - 27
- CDD
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Au sein d'une fabrique de meubles en bois, vous aurez les missions suivantes :
* Réalisation de meubles en bois massif selon les plans et les spécifications techniques.
* Ponçage, assemblage et finition des pièces en bois.
* Application de vernis et de produits de finition pour protéger et embellir les meubles.
* Contrôle de la qualité des pièces fabriquées.
* Transport et installation chez le client
* Maintenance des outils et des machines de l'atelier.
Le profil recherché :
Vous avez une expérience confirmée en ébénisterie, menuiserie et vernissage et la capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.
Vous avez une Formation technique en menuiserie bois (CAP, BP, Bac Pro) et/ou une expérience confirmée en atelier
Vous avez la Maîtrise du bois massif et les techniques traditionnelles de menuiserie
** CDD renouvelable **
Le profil recherché
Experience: 5 An(s) - sur poste similaire
Compétences: Dimensionner un élément, des composants, des constituants,Tracer sur le bois la forme à façonner,Donner la forme aux pièces du bâti,Assembler un bâti,Ajuster des pièces rapportées,Réaliser des opérations de vernissage,Connaissance outils et machines d'un atelier,Maîtrise des techniques de vernis et de finition
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).