Animateur - Animatrice Enfance - Jeunesse H/F - MJC Mosaïque

Le Pôle Socioculturel de la MJC Mosaïque recrute pour son Secteur Enfance/Jeunesse des animateurs(trices) Enfance / Jeunesse pour les accueils de loisirs sans hébergement et les pauses méridiennes en contrat à durée indéterminée annualisé à 28 heures/semaine.

Sous la responsabilité de la Responsable du CSCS, vous interviendrez sur les accueils de loisirs sans hébergement pendant les vacances scolaires et en périscolaire les soirs du lundi au vendredi de 16h à 18h30 et les mercredis sur la journée ainsi que sur les pauses méridiennes. Des temps de préparation sont prévus au cours de semaine.
Vous participerez à la mise en oeuvre d'activités ludiques, artistiques et/ou manuelles auprès d'enfants et d'adolescents de 3 à 17 ans.

Une première expérience dans ce métier sera appréciée.

Formations BAFA / BAFD / Bac Pro Animation / CPJEPS / BPJEPS

Prise de fonction dès que possible

Pour candidater, envoyer votre CV et une lettre de motivation

Experience: 1 An(s)

Compétences: Communication avec les enfants et les adolescents,Connaissance des réglementations des centres de loisirs,Assurer la sécurité des participants durant l'activité,Communiquer efficacement avec les familles,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encourager la participation active des jeunes,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Utiliser les outils numériques,Veiller au respect des règles de vie collective

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Gestion de salles de spectacles

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.