Consultant - Consultante SIRH Ressources Humaines - Module Talent H/F - Cantoriel

Depuis sa création en 1993, Cantoriel se distingue comme une entreprise humaine, passionnée par l'innovation dans le domaine des RH.
Notre fierté ? « CANTO SIRH », une solution intégrée qui reflète notre expertise et notre passion pour le développement et la mise en ?uvre de solutions RH de pointe. Chez Cantoriel, chaque client, qu'il soit du secteur privé ou public, bénéficie d'une solution sur mesure pour relever les défis uniques de la paie et de gestion du tempsEn tant que Consultant SIRH, sous la direction du responsable du pôle Consultants / Support, vous assurerez le support sur notre produit, sur les modules Talent. Vous serez en charge de :

- Assistance technique et fonctionnelle : gestion des demandes simples et complexes via notre outil de ticketing.
- Gestion de projets courts : pilotage de mini-projets (maximum 2-3 jours).
- Formations : animation de sessions pour nos clients et collaborateurs.
- Mises à jour : déploiement des paramétrages de veilles juridiques et documentation technique (interne et client).
Vous serez formé(e) sur les modules Talent de Cantoriel afin de mener à bien votre mission.
Des compétences techniques en SIRH sont indispensables pour ce poste (SQL ou langage de requête spécifique au SIRH).

Experience: 3 An(s)

Compétences: Assurer une communication claire et efficace avec l'équipe,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Concevoir et gérer un projet

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.