Infirmier - Infirmière en Santé Mentale Hjr - Umes H/F - Pole Guidance Infantile

HOPITAL DE JOUR REACTIF - UMES (Unité Mobile d'Evaluation et de Soutien)
12/17 ans

En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, , l'Infirmier.e prend en charge des soins et des actes infirmiers.
Intégré.e à une équipe pluridisciplinaire comprenant des Infirmier.e.s, Educateur.rice.s, Aide-soigant.e.s, AMP et Psychologues, ses missions principales sont :
Collaborer à la mise en place des protocoles de soins, des consultations diverses, des régimes, de la prévention, etc. ;
Reconnaître les situations d'urgence et y faire face ;
Participer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés (dont le projet de soin) ;
Assurer, dans le cadre d'un Service Infirmier de Pôle, la continuité des soins auprès de l'usager ;
Réaliser le suivi de la mise en oeuvre des décisions médicales et leurs prescriptions ;
Effectuer le travail administratif (commande de médicaments, rendez-vous spécifiques, prises en charge CPAM, enquêtes médico-psychologiques, courriers tuteurs.) ;
Assurer une mission de prévention dans certains domaines et un rôle d'éducation à la santé ;
Participer aux réunions pluriprofessionnelles.
Assurer la traçabilité des actes effectués aux patients.
Mettre en place les moyens thérapeutiques que nécessite l'état du patient après prescription médicale.

Temps de travail : 35 heures de travail par semaine
Emploi du temps en fonction des besoins du service répartis du Lundi au Vendredi

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier
Expérience indispensable en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent (Stage et/ou expérience professionnelle).

Travailler en équipe pluri-professionnelle.
Rigueur et organisation.
Capacité d'écoute, d'analyse, de travail en équipe, de communication et de transmission d'informations.

Temps de travail : 1 ETP (annualisé)
Emploi du temps en fonction des besoins du service, du Lundi au Vendredi sans soirées ni week-end.
8 semaines de fermeture annuelle.

Rémunération :
CCNT 66, reprise d'ancienneté.

Experience: 5 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).