Accompagnant Educatif et Social Aes - Accompagnante Educative et Sociale Aes H/F - Managers&Entreprises Groupe Tertialis -

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim.
Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim.
Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !
Notre agence ID Search Social & Médico social, recherche pour l'un de ses clients, un IME, des AES H/F, dans le cadre d'un CDI, localisé à Draveil (91).

- Prise de poste : Dès que possible
- Dispositif : IME
- Horaires : 9h-17h (du lundi au vendredi)
- Rémunération : Selon la CCN 66 (A partir de 25000€ brut annuel)
- Horaires: 8h-16h, 1 week-end travaillé sur 5

MISSIONS :

Sous la responsabilité du Chef de Service, vous prendrez soin au quotidien des enfants/adolescents accueillis, dans le respect de leur projet personnalisé d'accompagnement et du projet d'établissement, tout en en étant attentif à la qualité de vie afin de garantir leur bien-être et leur sécurité.
- Vous exercerez au sein d'une unité, accueillant 8 jeunes, auprès d'une équipe éducative (composée d'un éducateur spécialisé, d'un moniteur éducateur et d'accompagnants éducatifs et social)
- Vous participez à la mise en place et au suivi des évaluations.
- Les accompagnerez dans les actes essentiels de la vie quotidienne, dans leurs activités d'apprentissage et de loisirs, en favorisant le développement ou le maintien de leur autonomie dans le respect des règles de vie au sein de l'unité.

PROFIL :

- Diplôme DEAES (ou DEAMP)
- Connaissance du public adolescent ou jeunes adultes présentant des troubles envahissants du développement exigée.
- Qualité d'écoute et de dialogue avec l'enfant (même si langage non-verbal).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).