
Géomètre-Topographe H/F - Cabinet Alban Vuillemey
- Lons-le-Saunier - 39
- CDI
- Cabinet Alban Vuillemey
Les missions du poste
Vos missions.
- réaliser et assurer l'avancement des dossiers en charge
- analyser et rechercher les documents nécessaires à la mise en oeuvre des dossiers et des objectifs à atteindre
- assurer le lien avec le client pour les prises de rendez vous de relevés, projets, implantations
- relever et dresser les plans à toutes échelles, analyser, proposer les techniques à employer, contrôler l'opportunité des techniques mises en oeuvre
- établir les plans et livrables clients : plans de bornage, de division, servitudes, plans de ventes, plans d'intérieurs, façades, coupes
- rechercher des documents et proposition d'application des limites foncières
- préparer et éditer les pièces administratives DP, PA, transmettre les documents pour envoi
- établir les livrables définitifs après retour des services cadastres, implantations
- assurer une veille technique et des évolutions 3D
- établir les dossiers fonciers de copropriétés et divisions en volume
Les conditions du poste.
CDI temps plein, salaire selon profil et expérience
Prime de fin d'année
Prise en charge des repas pris à l'extérieur
Déplacements fréquents dans un périmètre d'une heure du BE
Localisation : JURA
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Mesures topométriques,Plans d'infrastructures et de réseaux divers,Créer un dessin technique, un plan, ou une carte,Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers,Réaliser des levés topographiques de terrains,Collecter sur le terrain des données de l'implantation existante ou du site à aménager,Inventorier les servitudes afférentes à un terrain,Réaliser des études/documents fonciers et établir ou modifier des plans d'architecture (segmentation des surfaces, remembrement, ...)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activité des géomètres
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).