Responsable Contrôle de Gestion H/F - Nocibé

Responsable contrôle de gestion (F/ H)

CDI

Poste basé au sein des services centraux à Lille (59)

Filiale du groupe international Douglas N°1 de la Parfumerie Sélective en Europe, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté.

Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable.

Nocibé est devenu en 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte

Missions Principales

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Au sein de la Direction Administrative et Financière, rattaché(e) au Directeur de contrôle de gestion et audit interne, vous assurez les fonctions de contrôle de gestion des directions Achats et Offre.

Vos missions seront notamment de :

· Participer à la construction et au suivi des budgets des services que vous accompagnez en fonction des orientations stratégiques

· Contribuer au quotidien à toutes les analyses nécessaires et assurer le suivi des reportings auprès de notre groupe international

· Coordonner et contrôler les informations financières de votre périmètre

· Manager deux collaborateurs intervenant auprès des services Achats et Offre

Compétences principales


Diplômé(e) d'un Master 2 en finance ou d'une école de commerce, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 5 ans au sein d'un service de contrôle de gestion dans l'univers de la distribution.

Vous faites preuve de pragmatisme, d'autonomie et de rigueur.

Votre excellent relationnel et votre sens du service vous permettront de mener à bien votre mission.

Anglais courant exigé.

Vous hésitez encore ?

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· Un cadre de travail agréable et motivant

· Une certification Great Place to Work qui reflète notre engagement pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs

· Des valeurs fortes qui rythment votre quotidien : Passion - Appreciation - Ownership

· Des possibilités d'évolution grâce à un parcours de formation (50% de nos managers sont issus de la promotion interne)

· Un système de primes variables très attractif et de nombreux avantages (mutuelle, prévoyance, intéressement/participation, tickets restaurant, réduction personnel, ...)

Dans le respect de ses engagements RSE et de sa politique d'insertion du handicap au travail, Nocibé s'engage en faveur du recrutement des personnes en situation de handicap