Juriste Recouvrement et Contentieux H/F - CLINT & ASSOCIÉS

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, accompagne son client, un acteur reconnu du logement social, dans le recrutement d'un JURISTE PRÉCONTENTIEUX ET CONTENTIEUX H/F.Vous avez le sens du contact, une vraie capacité d'écoute et d'analyse, et souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission essentielle : le recouvrement et la sécurisation des loyers ?
Vous savez conjuguer rigueur juridique, pédagogie et sens humain, même dans des situations tendues ?

Votre quotidien, ce sera :

* Assurer la gestion précontentieuse et contentieuse des impayés de loyers, charges ou réparations locatives
* Détecter et suivre les dettes, relancer les locataires et évaluer leur capacité de remboursement
* Mettre en place des plans amiables de règlement adaptés à la situation des débiteurs
* Engager les procédures judiciaires si nécessaire et suivre l'exécution des décisions de justice
* Assurer la relation avec les huissiers, avocats, prestataires extérieurs et institutionnels (Banque de France, etc.)
* Accueillir et accompagner les locataires dans la recherche de solutions
* Assurer une veille juridique et appliquer les réglementations en matière de gestion locative et de recouvrement

Le profil que nous recherchons :

* Formation Bac +2 type BTS/DUT/DEUG
* Expérience professionnelle de minimum 2 ans sur un poste similaire
* Bonne connaissance de la gestion locative et des réglementations liées aux loyers, charges et aides au logement
* Aisance avec les outils bureautiques et idéalement avec IMMOWARE
* Capacités relationnelles et rédactionnelles solides, esprit d'analyse et sens de l'organisation

Ce que vous trouverez chez eux :

* Une structure engagée dans le logement social et proche de ses locataires
* Un rôle clé pour la pérennité financière de l'organisme et l'accompagnement des ménages
* Un environnement de travail collaboratif, où rigueur et sens humain vont de pair

Rémunération : 35K€

Le profil que nous recherchons :

* Formation Bac +2 type BTS/DUT/DEUG
* Expérience professionnelle de minimum 2 ans sur un poste similaire
* Bonne connaissance de la gestion locative et des réglementations liées aux loyers, charges et aides au logement
* Aisance avec les outils bureautiques et idéalement avec IMMOWARE
* Capacités relationnelles et rédactionnelles solides, esprit d'analyse et sens de l'organisation