
Evaluateurs ou Évaluatrices de l'Équipe Dédiée à la Résorption des Informations Préoccupantes H/F - Fonction publique Territoriale
- Nantes - 44
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Il apporte appui et conseil auprès de la directrice générale territoires. Il soutient les directeurs de délégation dans la gestion de leur territoire dans les domaines RH, communication, solidarité, finances et du processus délibératif dont il est garant. Il contribue à la cohérence de la mise en oeuvre des politiques publiques sur le territoire, facilite les liens entre les services du siège et les territoires, veille à l'égalité des moyens alloués au territoire, donne à voir les initiatives et projets territoriaux et apporte un appui aux services solidarité par l'intervention de la volance.
Descriptif précis du projet :
Afin de contribuer à la résorption des informations préoccupantes de plus de 6 mois en attente d'évaluation sur les 6 délégations départementales, le Département a décidé de se doter d'une équipe dédiée sur une mission temporaire de 2 ans. Cette équipe sera composée d'un.e cadre, un.e gestionnaire administratif.ve, un.e psychologue et 8 évaluateur.rices.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o044250901405464-evaluateurs-ou-evaluatrices-equipe-dediee-resorption-informations-preoccupantes?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Connaissance indispensable du cadre juridique de la Protection de l'Enfance
- Connaissance des dispositifs et acteurs institutionnels de la Protection de l'Enfance
- Connaissance du référentiel ESOPPE
- Agilité à engager des stratégies évaluatives adaptées et réactives
- Facilité d'adaptation, autonomie, discrétion, mobilité
- Capacité au travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
- Capacité de prise de recul sur les situations individuelles
- Méthodologie des écrits professionnels
- Qualités relationnelles, écoute, observation et investigation
- Savoir mener des entretiens et rendre compte
- Capacité d'analyse et de proposition
- Être titulaire du Permis B - déplacements fréquents sur le département 44-pool véhicule départemental