Recrutement Fonction publique Territoriale

Auxiliaire de Puericulture Pre en Bulle - Varennes-Vauzelles H/F - Fonction publique Territoriale

  • Varennes-Vauzelles - 58
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 11 septembre 2025
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Les missions du poste

Prend en charge l'enfant individuellement ou en groupe, participe à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement, collabore à la distribution des soins quotidiens mène les activités qui contribuent à l'éveil de l'enfant.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o058250910000050-auxiliaire-puericulture-pre-bulle?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Bac à Bac +2
Compétences nécessaires : Prédominance du travail en équipe
1- Compétences techniques
Suivre la législation et la réglementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
Connaître le rôle de chacun dans l'équipe.
Savoir respecter les besoins de l'enfant.
Etre créative et partager cette créativité avec ses collègues.
Savoir déceler des difficultés.
Savoir se maîtriser dans des situations d'urgence, faire face à des situations imprévues et pallier l'absence de la directrice.
Savoir gérer son stress.
Savoir se remettre en question, savoir évoluer, accepter les changements pédagogiques.
Savoir s'informer, se former.
Savoir s'organiser dans son travail.
Avoir de la rigueur dans la transmission des informations.
Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité, savoir faire appliquer ces règles.
Savoir transmettre des consignes, ses savoirs.
Savoir respecter le secret professionnel.
Savoir garder de la distance, rester professionnelle, ne pas s'impliquer personnellement dans une situation.
Savoir analyser un problème.
Maîtriser l'outil informatique.
Savoir planifier.
Etre disponible, calme.
2- Compétences relationnelles
Savoir communiquer avec les enfants.
Savoir informer, écouter les parents, les équipes, l'enfant, la hiérarchie.
Savoir travailler en équipe : s'adapter à l'équipe, au fonctionnement de l'institution.
Savoir travailler dans le respect des familles, ne pas porter de jugement de valeurs.
Savoir être discret, réservé, souriant.
Savoir dire les choses, savoir faire des mises au point.
Savoir donner des objectifs, cadrer.
Savoir valoriser.
Savoir faire preuve de diplomatie.
Avoir de la patience, de la maîtrise de soi.
Savoir préserver le respect de l'autre.
3- Compétences managériales
Savoir s'organiser dans son travail
Savoir planifier pour être disponible auprès de l'équipe et des familles.
Savoir s'évaluer, analyser ses actions et leurs effets.

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