Ouvrier - Ouvrière Polyvalent en Mécanique Générale H/F - Societe de Mecanique Generale
- Chazelles-sur-Lyon - 42
- CDD
- Societe de Mecanique Generale
Les missions du poste
L'entreprise de mécanique générale d'ambiance familiale de 7 personnes en effectif, existante depuis 1950 recherche d'un membre dans son équipe :
Une personne polyvalente, motivé(e), expérience souhaitée dans mécanique générale, en sachant que nous sommes présents pour assurer votre formation sur les postes :
- Différentes tâches mécaniques ;
- Usinage sur un tour conventionnel (montage, usinage et control des pièces) ;
- Alimentation contrôle des pièces sur machine à commande numérique ;
- Montage d'ensemble mécanique.
Travail du lundi au vendredi : 35h/semaine du lundi au jeudi : 07h45-12h / 13h30-17h vendredi : 07h45-11h45.
Vous débuter en CDD de 6 mois suivie un CDI selon l'activité de l'entreprise.
Salaire : 13€ brut /heure.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Identifier des non-conformités,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Surveiller l'assemblage de pièces,Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches,Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Mécanique industrielle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).