Recrutement Fabien Materiaux

Comptable Général - Comptable Générale H/F - Fabien Materiaux

  • Le Haillan - 33
  • CDD
  • Fabien Materiaux
Publié le 11 septembre 2025
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Les missions du poste

Distributeur de matériaux de constructions, entreprise familiale riche de 55 ans d'expérience, adhérent d'un groupement national à forte notoriété cherche

COMPTABLE (H/F)

Au sein d'une équipe de 3 à 4 personnes, vous occuperez une place prépondérante dans notre service administratif :

Comptabilité :
Rapprochement et validation des factures fournisseurs
Traitement des frais & charges - Lettrage et pointage des comptes
Saisie comptable (achats, ventes, banque, TVA)
Révision des comptes
Préparations et déclarations des TVA
Facturation clients
Préparer les règlements
Participation à la clotûre

Administratif :
Rédaction de mail et de courrier
Classement et archivage
Accueil téléphonique
Tâches courantes

Compétences requises :
Maitrise de l'environnement Office365
Rigueur
Respect de la confidentialité
D'une formation de type BTS CGO et/ou DCG, vous avez déjà une expérience de deux années en comptabilité

Contrat : CDD de remplacement pour arrêt maladie. Peut déboucher sur un CDI suivant l'activité.

Horaires : du lundi au vendredi sur une plage horaire à déterminer entre 7h30 et 17h30, avec une pause de 1h30 à partir de midi.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Assurer la conformité des pratiques comptables aux normes en vigueur,Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Gérer les notes de frais,Participer à la préparation des bilans comptables,Préparer des documents comptables,Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle,Vérifier la conformité des documents comptables

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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