Expert - Experte en Cybersécurité H/F - Neptune Rh

NEPTUNE RH, Cabinet de Recrutement.Notre client, spécialiste de la cybersécurité et infrastructures critiques, recherche pour renforcer son équipe un chargé d'affaires en cybersécurité H/F qui intervient dans des contextes exigeants où performance, conformité et agilité sont vitales.

Votre mission:

Rattaché-e à la direction commerciale, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos activités cybersécurité et IA :
Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales B2B
Mener des cycles de vente complexes auprès d'interlocuteurs de haut niveau
Détecter les besoins clients, même latents, et les transformer en projets concrets
Construire une relation de confiance durable et orientée résultats

Profil recherché:
Curiosité, autonomie et rigueur
Esprit de conquête et goût du résultat
Sens du service client
Aisance dans des environnements en forte croissance et en construction

Compétences & expériences:
3 à 7 ans d'expérience en développement commercial B2B, idéalement dans les secteurs tech / IT / cybersécurité / IA
Maîtrise de la vente de solutions complexes
Capacité à détecter et concrétiser de nouvelles opportunités
Contribuer à la stratégie de croissance de l'entreprise

Ce que nous offrons:
Un rôle stratégique basé à Grenoble, au coeur de notre développement
Un catalogue différenciant : cybersécurité de haut niveau & IA générative appliquée
Un parcours de formation continue sur nos expertises et méthodes commerciales
Une équipe passionnée, à taille humaine, qui valorise autonomie et impact
Une rémunération attractive : fixe + variable déplafonné
Avantages : télétravail partiel, tickets resto, RCR.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application,Evaluer le résultat de ses actions

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).