
Auxiliaire de Puériculture H/F - Mairie du Lavandou
- Le Lavandou - 83
- CDD
- Mairie du Lavandou
Les missions du poste
Mairie du LavandouLe CCAS de la Commune du Lavandou recrute une auxiliaire de puériculture pour sa crèche (40 places) et sa micro-crèche (11 places).
Les deux établissements accueillent des enfants âgés de 3 mois à 3 ans.
Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.
L'auxiliaire accueille les enfants et les aide dans l'acquisition de l'autonomie. Elle élabore et met en oeuvre des activités dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Profil recherché - Diplôme d'état nécessaire
Rigueur
Bienveillance
Réactivité
Discrétion professionnelle
1ère embauche par CDD de 6 mois renouvelable.
Rémunération en CDD : 1828 euros nets + participation mutuelle (jusqu'à 25 euros/mois)
A compter d'une année d'ancienneté : Prime novembre de 810 euros + CIA en décembre jusqu'à 1300 euros
Amplitude horaire : Du lundi au vendredi / 08h-18h
Recours occasionnels aux heures supplémentaires les week-end pour participer aux événements de la ville, surtout ceux en lien avec la petite enfance
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture,Pathologies de l'enfant,Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP),Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accueillir des enfants,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Surveiller l'état de santé d'un enfant,Veiller au respect des normes d'hygiène
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.