Peintre-Ravaleur H/F - Raval Centre Cttb
- Châteauroux - 36
- CDI
- Raval Centre Cttb
Les missions du poste
Pose de revêtements techniques d'imperméabilité avec finition enduit et d'isolation thermique par l'extérieur auprès d'une clientèle de particuliers sur le département de l'Indre. Temps de travail : 39 h par semaine, du lundi au vendredi. Pas de grands déplacements. Période de formation aux techniques de l'entreprise prévue pour candidats maitrisant déjà les gestes de base en peinture et enduction. Rémunération évolutive suivant compétences.
Le profil recherché
Experience: 4 An(s)
Compétences: Techniques de ravalement,Techniques de talochage,Titre professionnel peintre façadier itéiste,Utilisation de matériel de nettoyage,Enlever un ancien revêtement,Appliquer des peintures,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Evacuer et trier des déchets, des produits,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Poser et fixer des profilés, armatures, arrêtes de tableaux, cornières, ...,Préparer la peinture,Réaliser des finitions précises pour un aspect esthétique optimal,Réaliser la préparation des supports,Réaliser, poser des revêtements,Réaliser une isolation thermique par l'extérieur par procédé enduit MI,Régler et utiliser le matériel par lavage haute ou basse pression,Répondre aux attentes d'un client
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'étanchéification
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.