Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Libre-Service H/F - Intermarche

Intermarché EXPRESS Berriat recherche un(e) Employé(e) Polyvalent(e) de Mise en Rayon motivé(e) et dynamique afin de renforcer notre équipe.
Vous participerez activement à la mise en rayon des produits, tout en assurant un service de qualité à notre clientèle.

Principales missions :

Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits.
Veiller à l'attractivité des rayons et à la mise en place des promotions et étiquetages.
Assurer le réassort des produits et la rotation des stocks.
Contribuer à la propreté et au bon entretien du magasin.
Participer aux inventaires.

Profil recherché :

Une expérience minimale de 3 mois dans un poste similaire est souhaitée.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Bonne condition physique, capacité à porter des charges et à rester debout.
Bonnes compétences relationnelles et esprit d'équipe.

Conditions de travail :

Contrat : CDI de 27 heures par semaine, évolutif jusqu'à 36 heures.
Horaires : Du lundi au samedi inclus, avec une amplitude horaire de 6h/7h à 19h répartie en deux tranches (matin : 6h-12h ou 7h-12h et après-midi : 14h-19h).
Environnement de travail agréable au sein d'une équipe dynamique.

Candidature :

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et souhaitez rejoindre un magasin en pleine évolution, merci de nous faire parvenir votre candidature avec votre CV et lettre de motivation.

Experience: 6 Mois

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).