
Vendeur - Vendeuse en Prêt-À-Porter Féminin H/F - Job Link Advance
- Bordeaux - 33
- Intérim
- Job Link Advance
Les missions du poste
Job Link, créée en 2005 par 2 associés, est spécialiste du recrutement CDI - CDD et Intérim et compte 12 agences en France (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte).
Nos agences rassemblent des équipes passionnées par leur métier (52 collaborateurs).Chez Job Link, nous accompagnons une grande enseigne de prêt-à-porter dans sa recherche d'un(e) Conseiller(ère) de Vente !
Plus qu'un poste, c'est une aventure humaine où l'optimisme, le respect, la confiance et l'engagement rythment le quotidien.
Votre rôle :
Être le premier sourire du magasin et offrir un conseil sincère et personnalisé ;
Mettre en valeur les collections en assurant mise en rayon, cintrage et attractivité ;
Jouer la polyvalence : cabines, rayons. vous serez partout où le client a besoin de vous !
Autrement dit, créer une expérience shopping fluide, humaine et mémorable !
Ce que nous proposons :
Mission en intérim pour renforcer les équipes dès mi-septembre ;
30h ou 35h hebdomadaires, du lundi au samedi ;
Amplitude du magasin : 9h30-20h ;
Une rémunération attractive : 1 802 € bruts mensuels + 10 % IFM + 10 % ICCP + CET à 8 %,
Un parcours d'intégration complet et un accompagnement à chaque étape,
Un poste au coeur du magasin de Bordeaux Lac, pour renforcer l'équipe sur la période de rentrée.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.