Recrutement Arobase Emploi Lana

Cariste H/F - Arobase Emploi Lana

  • Aïcirits-Camou-Suhast - 64
  • Intérim
  • Arobase Emploi Lana
Publié le 12 septembre 2025
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Les missions du poste

AROBASE EMPLOI LANA GARAZI basée à Saint Jean Pied de Port spécialisée dans le recrutement sur-mesure : (Intérim,CDD,CDI) en BTP, Industrie, Tertiaire, Transport, Logistique et Médical.AROBASE EMPLOI LANA GARAZI recherche pour l'un de ses clients plusieurs caristes H/F. Missions : - Manipuler les chariots élévateurs de manière sécuritaire et efficace pour déplacer les marchandises et les matériaux. - Charger et décharger les camions et les conteneurs conformément aux procédures établies. - Manipuler et stocker les matériaux et les produits de manière sécurisée dans l'entrepôt - Collaborer avec les équipes logistiques pour maintenir un flux de travail régulier. - S'assurer de la propreté de sa zone de travail
Exigences : - Capacité à travailler dans un environnement poussiéreux. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes données. - Respect des normes de sécurité et des protocoles d'hygiène établis par le client - Certification CACES 3 obligatoire. Conditions de travail : - Durée du contrat : Contrat saisonnier, 3 mois minimum - Horaire de travail : lundi au samedi en 2x8 du 15/09 au 01/10 et 3x8 à partir du 01/10 jusqu'à fin d'année à peu près - Lieu de travail : Aicirits
Débutant(e) accepté(e) Caces 3 exigé

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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