Responsable de Gestion Coordination Administrative et Financière H/F - Fonction publique Territoriale
- Valbonne - 06
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La Direction Développement de la Technopole Sophia Antipolis recherche un(e) responsable de gestion - coordination administrative et financière :
CDD de droit public ou Fonctionnaires.
Au sein d'une équipe de 9 personnes, de la Direction du Développement de la Technopole Sophia Antipolis (dans la Direction Générale Adjointe Développement Economique et Aménagement Durable), dans un environnement de travail très varié, vous aurez en charge, en tant que Responsable de Gestion, l'appui de l'équipe sur des missions coordination et de gestion administrative et financière pour l'ensemble des actes relatifs aux projets et actions portées par de la Direction.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o006250912000366-responsable-gestion-coordination-administrative-financiere-h-f?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
· Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3 en gestion financière, comptabilité publique, administration publique ;
· Une formation complémentaire en contrôle de gestion, ou marchés publics constitue un atout ;
· Connaissance du cadre statutaire de la fonction publique territoriale (FPT) appréciée.
Compétences :
· Solide maîtrise des règles budgétaires et comptables publiques, notamment M57 ;
· Expérience de la fonction de régisseur ;
· Connaissance des procédures de commande publique ;
· Pratique confirmée de l'exécution et suivi du budget, Connaissance des mécanismes de financement publics et subventions (État, Europe, autres collectivités) ;
· Qualités rédactionnelles et méthodologiques ;
· Maîtrise des outils bureautiques avancés (Excel, PowerPoint) ;
· Maîtrise des logiciels métiers publics (ex : CIRIL, Acte office, Post Office, DVP pour la Régie de Recettes, etc).
Savoir être :
· Autonomie, Rigueur et fiabilité : Sens de l'organisation et de la planification ;
· Sens du service public et de la confidentialité ;
· Aptitude au travail transversal et en réseau avec les autres directions ;
· Sens et envie du travail en équipe ;
· Capacité d'adaptation et polyvalence.