Recrutement Reisel

Responsable Commercial H/F - Reisel

  • Roissy-en-France - 95
  • CDI
  • Reisel
Publié le 15 septembre 2025
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Les missions du poste

Le Groupe Reisel est une société de conseil en ingénierie et digital qui intervient sur les secteurs d'avenir : la mobilité, la transition écologique, la santé et l'industrie 4.0. Nous accompagnons nos plus de 100 clients, grands groupes et PME, dans leurs défis pour imaginer et créer le monde de demain !

Reisel, c'est avant tout des femmes et des hommes passionnés par leur métier. Ensemble, nous intervenons sur l'ensemble de la chaine de réalisation d'un projet à forte valeur technologique, de l'expertises techniques aux métiers fonctionnels.

Nous nous sommes développés au coeur de plusieurs régions et pays, terres d'innovations et de grands projets. Notre présence au plus près des acteurs locaux nous garantit une proximité avec nos collaborateurs et nos clients. Elle nous permet de comprendre les spécificités de chaque tissu économique et d'assurer notre réactivité auprès de nos clients ainsi que la projection de nos collaborateurs.

Se révéler, créer, impacter.

Rejoignez Reisel !Rejoignez l'un des plus grands acteurs de l'audiovisuel en Europe, spécialiste reconnu de la LED et de la vidéo pour des spectacles et événements live d'envergure. Avec un chiffre d'affaires entre 12 et 15 millions d'euros, l'entreprise accompagne les plus grands shows et productions, en apportant expertise, innovation et créativité.

- Reprendre et développer un portefeuille clients existant.
- Être l'interlocuteur privilégié des clients : comprendre leurs besoins, les conseiller et leur proposer des solutions techniques adaptées.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et de production pour assurer la réussite des projets.
- Maintenir un lien constant avec le réseau du secteur (artistes, producteurs, prestataires...), être présent en backstage et sur les événements.
- Assurer un suivi rigoureux des projets, de toute taille, pouvant aller jusqu'à plusieurs millions d'euros.
- Contribuer activement à l'image d'expertise et d'innovation de la société sur le marché.

Le profil recherché

- Expérience : 5 à 10 ans dans le domaine des solutions audiovisuelles (LED, vidéo, live, spectacles).
- Soft skills :
- Excellente intelligence de situation et sens relationnel développé.
- Capacité à s'imposer, savoir s'adapter aux divers interlocuteurs.
- Forte curiosité pour rester au fait des innovations du secteur.
- Esprit créatif et sens du conseil, au-delà de la simple vente.
- Goût du travail en équipe et disponibilité (événements pouvant avoir lieu en soirée ou le week-end).
- Langues : anglais technique impératif.

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