Assistant Médical - Assistante Médicale H/F - Pôle Emploi

Assistant(e) médical(e) en CDI à temps partiel, 20h par semaine à Belfort.

Cabinet de rhumatologie en création, recherche d'un(e) assistant(e) médical(e) pour assister le médecin dans le quotidien du cabinet.

La rhumatologue recherche une personne fiable, souhaitant s'investir avec elle dans la création du cabinet et l'accompagner pour créer un environnement sérieux et bienveillant pour la patientèle.

Vos missions :
- accueil des patients,
- facturation, gestion du logiciel, des prises de rendez-vous,
- gestion des appels et mails des patients suivis, collaboration avec le médecin pour optimiser leur prise en charge
- accueil téléphonique sur créneaux dédiés,
- gestion des stocks,
- aide aux actes médicaux, notamment infiltrations (installation du patient, réassurance, désinfection, pansement)

Profil recherché :
- aisance orale,
- bienveillance et diplomatie envers les patients,
- autonomie, rigueur et organisation administrative,
- discrétion et respect de la confidentialité des informations,
- débutants acceptés,
- la formation de base peut être paramédicale ou administrative, avec possibilité de réaliser la formation d'assistant(e) médical(e) en parallèle.

Horaires répartis sur 4 jours (lundi, mardi, jeudi, vendredi). Week-end non travaillé.
Fermeture du cabinet 1 semaine par petites vacances scolaires, et 3 semaines en été.

Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2025.

Salaire 12,5 € brut par heure, à négocier selon expérience.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un patient,Relayer de l'information,Renseigner des documents médico-administratifs

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités des médecins spécialistes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.