Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F - Notre Dame de Bon Secours MECS

L'association Mas des moulins gère une maison d'enfants à caractère social à Montpellier au sein du village du Père Soulas. L'association gère différents dispositifs relevant de la protection de l'enfance et est financée par le Conseil Départemental de l'Hérault.Postes à pourvoir début octobre.
L'association Mas des Moulins gère une maison d'enfants à caractère social au sein du village du Père Soulas.
Le poste de travail se situe sur la commune de Montpellier au sein des services d'internat éducatif. Les horaires correspondent à un fonctionnement d'internat qui est ouvert sans interruption.
L'association gère différents dispositifs relevant de la protection de l'enfance et est financée par le Conseil Départemental de l'Hérault.
Vous avez pour mission la protection et l'accompagnement éducatif, social et culturel du jeune et de sa famille, la mise en oeuvre et l'évolution du projet individualisé, en assurant le lien avec la famille élargie, les partenaires et l'équipe pluridisciplinaire :
Assurer l'accueil du jeune et de sa famille
- Présenter la mission du service d'accueil à la famille et la famille d'accueil le cas échéant et à l'enfant
- Présenter les objectifs du projet ou de l'ordonnance de placement
- Créer une relation de confiance avec l'enfant et la famille pour favoriser la mise en oeuvre du projet individualisé
- Rencontrer le jeune et la famille
- Collecter auprès des différents professionnels toute information utile sur le contexte familial de l'enfant
- Co construire le projet en équipe pluridisciplinaire, avec la famille et l'enfant
- Échanger autour de la situation en équipe pluridisciplinaire
- Veiller au respect et à la mise en oeuvre du projet pédagogique de service et associatif

Contribuer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évolution du projet individualisé
- Accompagner le jeune dans les actes et activités quotidiens
- Proposer des activités permettant d'observer les fonctionnements
- Respecter les besoins du jeune au sein du groupe et s'assurer du respect de ses besoins hors de la structure
- Favoriser et sécuriser les temps de rencontre parents / enfants
- Organiser les actions liées au projet individualisé ou au projet collectif
- Coordonner les actions avec l'équipe, la famille
- Observer le fonctionnement du jeune et de sa famille
- Prendre en considération les retours des différents partenaires et familles
- Analyser les observations et les retours
- Utiliser ces éléments d'analyse pour définir ou ajuster les objectifs de travail
- Mettre en oeuvre un projet individualisé
- Adapter le projet conformément à l'évolution de l'enfant et de sa famille
- Renseigner quotidiennement le dossier unique
- Soutenir les assistants familiaux dans leur place en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Soutenir les parents dans leur fonction parentale
- Aider les parents et les enfants à prendre conscience des difficultés ayant motivé la décision judiciaire
- Informer le chef et le psychologue (H/F) du service sur l'avancement des projets individualisés
- Favoriser la prise d'autonomie

Garantir et rendre compte aux familles et partenaires du respect du projet individualisé
- Élaborer les différents écrits institutionnels en lien avec chaque mesure dont on est référent
- Réaliser les bilans annuels d'activité
- Participer aux rendez-vous avec les partenaires externes (ASE, école, santé )
- Rendre compte régulièrement et par tout moyen aux partenaires externes de l'évolution des situations
- Planifier régulièrement des rencontres avec la famille / assistants familiaux et enfants
- Participer aux événements festifs (vie du village, fête de Noël, fête de rentrée )

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Protection de l'enfance,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Favoriser la communication entre les différents intervenants

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.