
Graphiste Pao H/F - Pôle Emploi
- Tarbes - 65
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Entreprise spécialisée en impression numérique grand format basée à Tarbes, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de supports visuels variés : enseignes, panneaux, bâches, covering, signalétique, PLV, etc.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Graphiste PAO en CDI pour rejoindre notre équipe.
Missions principales :
Préparation et adaptation de fichiers pour l'impression (mise en page, vectorisation, etc.)
Création de visuels (covering, habillage de vitrines, panneaux, kakémonos, affiches, etc.)
Contrôle et vérification des fichiers clients (résolution, fond perdu, formats, marges.)
Production sur nos machines des fichiers créés
Participation aux réflexions graphiques et propositions créatives selon les besoins
Profil recherché :
Maîtrise de la suite Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, InDesign)
Rigueur, sens du détail, créativité et réactivité
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets en parallèle
Une première expérience en imprimerie, agence ou atelier de production est un plus
Ce que nous offrons :
Un environnement de travail stimulant et varié
Une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante
Des projets concrets et visibles, réalisés pour des clients locaux et nationaux
L'opportunité de développer ses compétences dans un secteur en constante évolution
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Corriger et mettre en forme un document,Organiser le traitement des commandes,Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon,Sélectionner des documents et images dans une base documentaire,Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autre imprimerie (labeur)
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).