
Chef de Projet Déploiement et Support H/F - Lv Technologies
- Puteaux - 92
- CDI
- Lv Technologies
Les missions du poste
Levertech, cabinet de conseil en transformation numérique et industrielle recherche un Chef de Projet H/F pour un de ses clients, une entreprise internationale basée dans les Hauts de Seine (92) développant des bornes de ventes libre services tactile, notamment pour les marchés des transports public et aérien.Rattaché(e) au Responsable du Pôle Service et Déploiement, vous pilotez les projets de déploiement et de maintenance sur la durée des contrats de support mis en place.
Missions :
- Dès la signature des contrats, prendre le relais sur les équipes commerciales pour accompagner les clients dans le déploiement.
- Orchestrer la mise en place des solutions et services vendus.
- Formaliser les contrats de maintenance/support avec les clients ou prestataires, en collaboration avec le département Juridique.
- Piloter le déploiement des projets (installation, mise en service, assistance au démarrage, opérations d'envergure d'évolution produit).
- Assurez rigoureusement le suivi des contrats de support/maintenance en matière de qualité, coûts et délais.
- Présenter aux Clients vos rapports de performance lors des comités de pilotage.
- Expérience de 3 ans minimum dans la gestion de déploiements et/ou de suivi de solutions de service, notamment à l'international.
- Vous appréhendez rapidement les besoins des Clients et proposez une solution adaptée, au besoin en transposant les process internes.
- Vous maîtrisez l'Anglais professionnel.
- Vous êtes à l'aise avec les déplacements ponctuels à l'international.
Avantages :
- Salaire de 50 à 55K€ fixe + 4K€ variable (selon profil)
- Equipe soudée, bienveillante et stable. Turnover faible et forte cohésion
- Intéressement
- Comité d'entreprise
- Télétravail
- Mutuelle
- Tickets restaurants
- Restauration collective
- Congé et prime de déménagement
Levertech, cabinet de conseil en Industrie, a mis en place une cellule de recrutement spécialisée pour répondre aux besoins en personnel des clients.
Notre approche efficace et économique se distingue des cabinets de recrutement traditionnels. Nous recrutons des experts dans nos domaines, évaluons leurs compétences et motivations, et nous rémunérons uniquement en cas de succès.
Notre réseau spécialisé et notre méthode axée sur le résultat nous permettent d'offrir des services de recrutement plus rapides et plus rentables.