Infirmier - une Infirmière H/F - Universite Cote d Azur

Nous recherchons notre futur/future Infirmier/Infirmière !

Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et
pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante.

Vos missions :

Bilan de prévention ; Action de prévention
Examen ou consultation infirmière
Urgences médicales sur le site
Réunion avec les différents intervenants du service
Soins infirmiers
Participation à la veille sanitaire en cas de pandémie déclarée
Participation à différentes formations en relation avec la prévention dans le domaine de la santé
Participation à l'accueil des étudiants et aux prises de rendez-vous
Entretien individuel pour éducation à la santé dans les somaines : tabac, alcool et autres conduites addictives, sexualité (contraception, rapports protégés.) diététique, hygiène de vie, projet professionnel (Bilan de Prévention)
Information sur les différents centres de soins et d'écoute (CeGIDD, Centre de planification familiale, Carrefour Santé Jeunes)
Écoute et repérage de difficultés psychologiques ou sociales
Vérifications des vaccinations et conseils
Examen biométrique (vue)
Soins infirmiers pour la patientèle du centre de santé
Vaccinations réalisées dans le service
Suivi des étudiants en santé (vaccinations, etc)
Suivi des étudiants étrangers en contact avec le risque tuberculeux en relation avec le centre de lutte antituberculeux de l'hôpital St Roch (CLAT)
Information sur les actions de prévention menées par le service
Information sur les consultations d'aménagement du handicap (en collaboration avec le médecin)
Pratiquer les soins nécessaires en collaboration avec les médecins du service :
Etude collective de cas d'étudiants ayant un problème
Participation aux réunions en collaboration avec les membres de l'équipe du SSU
Participation aux actions de prévention dans différents domaines (VIH, Tabac, Contraception) avec les médecins du service et les partenaires institutionnels et associatifs
Villages santé et permanences prévus sur les campus en collaboration avec les différentes associations

Sujétions particulières éventuelles : (ex : travail de nuit, port de charge etc.), déplacements en zone départementale à prévoir.

Ce poste est fait pour vous si :

Vous possédez :
Un bon relationnel

Vous maîtrisez :
Les logiciels, langues et technicité dans un domaine précis.

Vous êtes en capacité :
De faire preuve d'écoute, d'adaptabilité et de rigueur

Rémunération et avantages sociaux :

Rémunération contractuels (hors variables) : A partir de 1 538,46 € Nets (avant PAS), selon profil
Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
Prise en charge partielle des frais de mutuelle
Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels

Experience: 1 An(s)

Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique pour le personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.