Recrutement Templier Aurelie

Infirmière Libérale Suite Cessation Patientèle H/F - Templier Aurelie

  • La Châtre - 36
  • CDI
  • Templier Aurelie
Publié le 16 septembre 2025
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Les missions du poste

Recherche infirmière libérale suite cessation patientèle dans un cabinet situé à La Châtre ( 36400 )
Cabinet constitué de 3 associés et 1 remplaçante.
Vous intégrerez un cabinet implanté depuis de nombreuses années dans un secteur agréable et en pleine croissance.
Activité stable et régulière, tournées agréables avec soins variés ( pas de nursing ).
Relation de confiance entre les différents professionnels du secteur ( médecins, pharmaciens, SSIAD, HAD, prestataires de santé )
Chiffre d'affaire stable et régulier.
Logiciel de gestion : Equinoxe
Possibilité d'accompagnement pour la présentation auprès des patients et des partenaires ainsi que pour la gestion administrative.
Idéale pour un(e) infirmier(e) souhaitant s'installer dans un cadre de travail dynamique et développer une activité déjà bien implantée.
Pour plus d'informations, merci de me contacter au **.**.**.**.** ou par email : ****@****.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat d'infirmier (ière),Gestion des rendez-vous et suivi des patients,Gestion des soins à domicile,Réaliser des soins infirmiers,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Communiquer avec les patients et leurs familles,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Créer une relation de confiance avec les patients

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des infirmiers et des sages-femmes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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