Recrutement Benoit Plomberie

Plombier H/F - Benoit Plomberie

  • Lys-lez-Lannoy - 59
  • CDI
  • Benoit Plomberie
Publié le 16 septembre 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) plombier(ère) pour renforcer notre équipe.
Votre mission principale sera d'intervenir en dépannage chez des particuliers dans la métropole. Vous pourrez également être amené(e) à réaliser :

- Le remplacement et l'installation de chaudières, chauffe-eau, adoucisseurs, ballon d'eau chaude...
- Des travaux d'installation en plomberie et chauffage.

Profil recherché :
-Expérience en plomberie (dépannage et installation),
- Des compétences en chauffage seraient un plus,

Autonomie, rigueur et sens du service client.

Conditions proposées :

- Rémunération entre 1 800 € et 2 500 € brut mensuel, selon compétences et expérience,
- Avantages CE WiiSmile (cagnotte versée chaque mois),
- Ambiance de travail conviviale, incluant une séance de sport collectif mensuelle organisée par l'équipe.

Lieu d'intervention : métropole uniquement.

Le profil recherché

Experience: 3 Mois

Compétences: Plomberie,Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client,Proposer des modifications des installations sanitaires pour optimiser l'agencement ou améliorer l'efficacité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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