
Rédacteur de la Commande Publique H/F - Hospices Civils de Beaune
- Beaune - 21
- CDI
- Hospices Civils de Beaune
Les missions du poste
Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les Centres Hospitaliers de Beaune, d'Arnay le Duc, de Seurre et de Nuits Saint Georges, représentant un total de 988 lits et places.
Ils disposent d'un plateau technique complet (Bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité).
De par son histoire, les HCB disposent, également, d'un patrimoine riche et diversifié constitué d'un monument historique : le musée de l'Hôtel Dieu et d'un domaine viticole prestigieux.Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites dans le sud de la Côte-d'Or, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, et oeuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places, sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ.
Les HCB disposent d'un plateau technique complet (bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité) et sont l'établissement pivot du GHT Sud Côte-d'Or. Ce GHT fédère les EHPAD de Saint-Jean-de-Losne, Nolay, Labergement-lès-Seurre, Bligny-sur-Ouche et Pouilly en Auxois, et propose une offre diversifiée, répartie entre spécialités et soins de proximité (MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD).
La singularité des HCB se situe dans l'importance et la nature de leur patrimoine, constitué d'une part d'un site classé monument historique, l'Hôtel-Dieu, et d'autre part de deux prestigieux domaines viticoles gérés indépendamment, dont la production est vendue chaque année aux enchères.
Par leur activité, leur histoire et leur patrimoine exceptionnels, les Hospices Civils de Beaune occupent un rôle de premier plan dans plusieurs activités du territoire : la santé de proximité, la formation, le tourisme patrimonial et culturel, et la viticulture.
Nous recherchons un rédacteur de la commande publique (H/F) pour rejoindre notre service des achats et de la logistique en CDI à 100% le 15/10/2025
Condition d'accès : Dossier candidature (lettre + CV) et entretien
Service de rattachement : Direction des achats et de la logistique
Contrat : Détachement, mutation, CDI.
Horaires de travail :
100 % ;
35h00 ou 37h30.
Moyens mis à disposition : Bureau, ordinateur, imprimante, logiciels, téléphone, messagerie
Activités principales :
Gestion du processus achats/marchés :
Suivre le calendrier des marchés et des procédures ;
Publier les consultations et les notifications de marchés ;
Computer les seuils annuels et proposer la procédure de passation la plus adaptée ;
Rédiger des dossiers de consultation des entreprises ;
Notifier les marchés, exécuter les actes administratifs de la commande publique (reconductions, avenants, .) ;
Savoir analyser et négocier les offres.
Suivi transversal :
Participer à la veille juridique ;
Mettre à jour des outils de pilotage et de suivi des marchés ;
Organiser et conduire les étapes d'un processus d'achat (préparation, passation, suivi et bilan) ;
Collecter et consolider des données chiffrées relatives aux achats et marchés en suivant des tableaux de bord (calcul des gains d'achat, rapport d'activité, .) ;
Suivre les reconductions et renouvellements de marchés publics ;
Saisir et gérer les marchés dans le logiciel de gestion économique et financière (GEF/MAINCARE) ;
Suivre l'exécution des procédures après notification (avenants, litiges, contentieux éventuels) ;
Assurer la continuité de service de la cellule marchés pendant les périodes de congés.
Connaissances requises :
Code de la commande publique avec une appétence particulière pour les travaux ;
Techniques d'achat ;
Connaissance souhaitée dans la publication d'annonces (BOAMP, JOUE, profil d'acheteurs) ;
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word notamment).
Savoir-être et qualités requises :
Qualité rédactionnelle ;
Sens de l'organisation ;
Sens du travail en équipe ;
Qualité relationnelle ;
Discrétion ;
Autonomie ;
Rigueur ;
Esprit d'initiative et de synthèse ;
Dynamisme, réactivité ;
Aisance dans la manipulation des données chiffrées.
Diplôme requis :
Minimum Bac +2
Niveau d'expérience requis :
Expérience appréciée
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Négocier des conditions commerciales,Négocier un contrat
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.