Agent Recenseur Monthieu25 H/F - Ville de Saint-Etienne

Les villes de plus de 10 000 habitants ont une obligation annuelle de recensement qui porte sur un échantillon dont les adresses sont tirées au sort chaque année. A ce titre, la Ville de Saint-Étienne recrute 34 agents vacataires H/F pour la période du 6 janvier 2025 au 6 mars 2025.Missions :
L'agent recenseur :
- gère une liste d'adresses comprenant environ 250 logements,
- s'occupe seul des adresses qui lui sont confiées sur une zone géographique déterminée,
- collecte les informations par logement attribué, assure le suivi des dossiers, le classement des données et tient à jour un carnet de tournée,
- fait un rendu bis-hebdomadaire auprès de l'encadrant (suivi de l'avancement de la collecte, gestion des difficultés, évaluation de son travail),
- doit assurer la collecte dans un temps limité et donc se rendre disponible.

Profil :
Savoir s'adapter à tout public
Faire preuve de moralité, de neutralité, de discrétion
Faire preuve de persévérance
Connaître différents quartiers de la Ville de Saint-Étienne
Être majeur
Être disponible le soir et les week-ends pour rencontrer les habitants
Formation obligatoire : 3 demi-journées + tournée de reconnaissance

POUR POSTULER:
PRESENTEZ-VOUS AVEC UN CV A JOUR DIRECTEMENT AU FORUM DE RECRUTEMENT AU SEIN DU CENTRE COMMERCIAL DE MONTHIEU A ST-ETIENNE - ESPACE GALERIE MONTHIEU - LE 10/10/25 ENTRE 14 H ET 17 H 30 - PAS D'INSCRIPTION PREALABLE NECESSAIRE

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques de comptage,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Lecture de plan urbain,Techniques d'entretien d'enquête,Classer les données collectées d'une enquête,Transmettre les résultats d'une enquête,Collecter les résultats d'une enquête,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête,Collecter et analyser des données, des informations,sens de l'orientation,capacités à communiquer,sens pratique,capacités rédactionnelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.